法人易主，法律之网如何织？揭秘变更法人代表背后的法律责任与法律依据<

在商业的棋局中，法人代表的变更如同换帅，一着不慎，可能满盘皆输。那么，当企业法人代表易主之际，法律之网如何织就？变更法人代表，公司法律责任有哪些法律依据？本文将揭开这层神秘的面纱，带你走进法律的世界，探寻其中的奥秘。

一、法人代表的变更，一场权力的游戏？

法人代表，作为企业的法定代表人，其身份的变更往往意味着企业内部权力结构的调整。在这场权力的游戏中，企业法律责任如影随形，不容忽视。

二、变更法人代表，公司法律责任有哪些？

1. 合同责任

根据《中华人民共和国合同法》第五十八条规定，法人或者其他组织的法定代表人、负责人超越权限订立的合同，除相对人知道或者应当知道其超越权限的以外，该代表行为有效。在变更法人代表过程中，若新任法人代表超越权限签订合同，原法人代表可能承担相应的法律责任。

2. 税务责任

根据《中华人民共和国税收征收管理法》第四十二条规定，法定代表人或者其他负责人对企业的税务违法行为负有直接责任。在变更法人代表过程中，若原法人代表存在税务违法行为，新任法人代表可能需要承担相应的法律责任。

3. 侵权责任

根据《中华人民共和国侵权责任法》第四十三条规定，法人或者其他组织的法定代表人、负责人因执行职务造成他人损害的，由法人或者其他组织承担侵权责任。在变更法人代表过程中，若原法人代表在执行职务过程中造成他人损害，新任法人代表可能需要承担相应的法律责任。

4. 劳动责任

根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条规定，用人单位变更法定代表人、负责人，不影响劳动合同的履行。在变更法人代表过程中，若原法人代表与员工签订的劳动合同存在争议，新任法人代表可能需要承担相应的法律责任。

三、变更法人代表，法律依据有哪些？

1. 《中华人民共和国公司法》

《公司法》第三十八条规定，公司设立时，应当确定法定代表人。第一百零二条规定，公司设立后，法定代表人变更的，应当向登记机关备案。

2. 《中华人民共和国合同法》

《合同法》第五十八条规定，法人或者其他组织的法定代表人、负责人超越权限订立的合同，除相对人知道或者应当知道其超越权限的以外，该代表行为有效。

3. 《中华人民共和国税收征收管理法》

《税收征收管理法》第四十二条规定，法定代表人或者其他负责人对企业的税务违法行为负有直接责任。

4. 《中华人民共和国侵权责任法》

《侵权责任法》第四十三条规定，法人或者其他组织的法定代表人、负责人因执行职务造成他人损害的，由法人或者其他组织承担侵权责任。

5. 《中华人民共和国劳动合同法》

《劳动合同法》第四十四条规定，用人单位变更法定代表人、负责人，不影响劳动合同的履行。

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